De vraag naar zorg zal de komende jaren sterk toenemen en steeds complexer worden. Dat heeft ook gevolgen voor de werkgelegenheid in de geestelijke gezondheidszorg (ggz): de behoefte aan gekwalificeerde werknemers wordt groter. Opleiding en arbeidsmarkt moeten daarom goed op elkaar aansluiten. En om de werknemers bij de ggz te betrekken zijn goede arbeidsvoorwaarden en gunstige arbeidsomstandigheden van groot belang.

Het O&O-fonds GGZ (OOfGGZ) wil oplossingen vinden voor vraagstukken op het gebied van het arbeidsmarktbeleid in de ggz. Het fonds initieert en financiert daarom projecten die direct of indirect bijdragen aan een evenwichtige ontwikkeling van deze arbeidsmarkt. Op deze site vindt u een overzicht van de door het fonds ondersteunde projecten. De te downloaden publicaties maken de verzamelde kennis voor u beschikbaar. Zodat u daarmee aan de slag kunt in uw eigen werkomgeving. 

Ook voor informatie over het Europees Sociaal Fonds (ESF) en branche-erkenningen kunt u terecht op deze site.

Aan zorg voor cliënten gaat zorg voor werknemers vooraf. In het licht van de ontwikkelingen in de ggz geldt dat nu meer dan ooit.